打开招聘软件搜Java岗,北上广深每天新增2000+岗位是常态。但仔细看要求就发现:3年经验起步、微服务全家桶要熟、云原生得会玩。说白了,企业现在宁可多花5K招个能直接上手的,也不愿意培养小白。
1. 别死磕基础语法,企业要的是能造轮子的人2. 至少搞明白一个行业解决方案(电商/金融/物联网都行)3. 简历上一定要有拿得出手的项目
这么说吧:现在超市收银都用上云计算了,但全国80%的收银系统还是Java写的。新语言层出不穷,但企业换技术栈的成本比找十个程序员还高。只要银行不倒闭、政务系统不瘫痪,Java这碗饭就还能端下去。